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隨著人力資源服務外包行業的發展，越來越多企業選擇人力資源服務公司合作，把員工社**其平臺代繳，這樣大大減輕企業的成本負擔，企業也不用擔心HR人員流動而影響在職員工社保待遇享受問題。

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駿伯人力，成立于2003年3月，具有人社部門頒發的《人力資源服務許可證》及《勞務派遣經營許可證》，是一家全國直營連鎖、集團化運營的人力資源公司。17年來，駿伯人力榮獲了中國勞務派遣機構、華南地區服務滿意度高勞務派遣機構、廣東省人力資源服務示范機構、廣東省人力資源服務“**信用等級”企業等諸多榮譽，任中國人才交流協會理事、廣東省人才交流協會副會長等職務。

駿伯人力專注于人力資源外包領域，具有人事外包、社保代理、人才租賃（勞務派遣）、業務外包、員工福利計劃及獵頭等核心產品與服務，致力成為中國網點齊全、服務高效、隊伍專業的人力資源外包供應商。截止到目前，駿伯人力集團已為數千家企事業單位提供了優質的人力資源服務。

企業有計劃操作員工社繳合作流程如下：

    1、初步洽談，確定業務類型與操作人數；

    2、針對人數與類型，確定其操作價格；

    3、雙方就協議商談，無異議，打印協議、簽訂協議；

    4、制作員工社保費用明細表，核對后安排打款；

    5、費用查到賬后，我司安排系統申報、增員操作等。

歡迎貴司的來電咨詢與面談！

業務顧問：楊先生

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