通用實(shí)施規(guī)則，也是認(rèn)證機(jī)構(gòu)來廠審查的依據(jù)之一，工廠質(zhì)量**能力要求。

工廠需滿足這個實(shí)施規(guī)則里的條款，以確保綜合能力能持續(xù)符合認(rèn)證要求

工廠需要質(zhì)量負(fù)責(zé)人。需要和與認(rèn)證相關(guān)的各部門負(fù)責(zé)人，比如：生產(chǎn)部、技術(shù)部、檢驗(yàn)部、綜合辦公室、采購部等。

然后要把各個負(fù)責(zé)人的職責(zé)與權(quán)限以及各部門之間的相互關(guān)系，描述清楚，然后用培訓(xùn)的方式也好，用文件發(fā)放的方式也好，讓相關(guān)人員理解并且能以后順利實(shí)施。

這里有一個重要的人員，質(zhì)量負(fù)責(zé)人，是在本組織管理層中的，是總體的負(fù)責(zé)人。那么規(guī)則里的要求是不是在工廠有效地建立、實(shí)施和保持了呢？產(chǎn)品性是不是符合要求呢？產(chǎn)品與標(biāo)準(zhǔn)是不是相符呢，這些都是質(zhì)量負(fù)責(zé)人職責(zé)

所以說質(zhì)量負(fù)責(zé)人應(yīng)該具有充分的能力來勝任這項(xiàng)工作。