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威海邦芒人力專業(yè)為各大企業(yè)工資代發(fā)業(yè)務(wù)、業(yè)務(wù)介紹:用人單位按月將勞務(wù)費(fèi)和服務(wù)費(fèi)通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬支付給服務(wù)商,有服務(wù)費(fèi)商根據(jù)用人單位提供的工資表進(jìn)行工資的足額發(fā)放,同時(shí)對(duì)個(gè)稅足額進(jìn)行申報(bào),通過(guò)代發(fā)工資,用人單位解除了工資事務(wù)的瑣碎,將更對(duì)的精力放在主營(yíng)業(yè)務(wù)上為你減輕匯算清繳的壓力,降低社保繳費(fèi)基數(shù)。工資代發(fā)特點(diǎn)接受用人單位委托,服務(wù)辦理員工的工資卡,整理工資信息,計(jì)算工資信息,計(jì)算工資數(shù)據(jù),足額發(fā)放工資,足額申報(bào)個(gè)稅,有效幫助提供用人單位人事管理效率,服務(wù)商憑借數(shù)量巨大,向銀行等機(jī)構(gòu)要到減免手續(xù)費(fèi),有效的為用人單位減輕財(cái)務(wù)負(fù)擔(dān),服務(wù)商**全額對(duì)應(yīng)代發(fā)工資數(shù)目,從而優(yōu)化用人單位財(cái)務(wù)報(bào)表,提高財(cái)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)力。工資代發(fā)流程 甲乙雙方簽約---整理身份證復(fù)印件、電話等信息----整理工資卡信息---工資數(shù)據(jù)計(jì)算---用人單位付款---足額發(fā)放工資---足額申報(bào)個(gè)稅---服務(wù)商**。 代發(fā)工資好出:1、降低用人成本支出 2、人事管理便捷3、減少勞動(dòng)糾紛 4、利于降低成本 5、優(yōu)化稅務(wù)的一種手段
1.薪稅合規(guī):為企業(yè)和人力資源服務(wù)商提供2019年個(gè)稅改革后的薪稅合規(guī)解決方案。
2.用工成本優(yōu)化:通過(guò)人工智能和大數(shù)據(jù)技術(shù)優(yōu)化企業(yè)用工結(jié)構(gòu),節(jié)省用工成本。
3.基礎(chǔ)人HR服務(wù):人事代理、薪酬福利、業(yè)務(wù)外包、殘障金優(yōu)化、商保、體檢服務(wù)、招聘及靈活用工、政策培訓(xùn)、業(yè)務(wù)咨詢。
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